PREMESSO CHE:

dopo la discussione e il successivo affossamento del DDL Zan al Senato, il dibattito e le proposte in tema di diritti sono scomparse dal dibattito pubblico, invece riteniamo che sia necessario che sul tema dei diritti si proceda senza indugi anche a livello locale;

CONSIDERATO CHE:

Abbiamo in mente una città che non solo tuteli, ma che promuova, garantisca i diritti fondamentali di ogni persona, che sappia essere con le sue politiche locali in prima linea nel contrasto a qualunque forma di   discriminazione,   nella   lotta   alla   violenza   di   genere,   nella   promozione   dei   diritti   della   comunità LGBTQI+, nell’accesso ai servizi e la piena valorizzazione della partecipazione delle nuove cittadine e dei nuovi   cittadini,   nella   valorizzazione   dell’ inclusività   e   della   diversità   come   elemento   fondante   e fondamentale nella costruzione di una città multiculturale e cosmopolita come Ravenna che già è e ambisce sempre più ad essere;

siamo convinti che la costruzione di una Ravenna ancora più accogliente ed inclusiva possa realizzarsi soltanto eliminando tutti quegli ostacoli, come ci dice l’art. 3 della nostra Costituzione, che impediscono il pieno sviluppo della persona umana e l’effettiva partecipazione di tutti i cittadini, di tutte le cittadine, di tutte le persone che nella nostra città vivono, all’organizzazione politica, economica e sociale della propria comunità. Per questi motivi riconosciamo e cercheremo di tutelare le differenze, contrastando ogni tipo di discriminazione come le discriminazioni razziste, di genere, di orientamento sessuale, di identità di genere, disabilità, religione, etnia o provenienza geografica;

molte iniziative sono già state portate avanti dall’amministrazione in collaborazione con le associazioni del territorio, da ultimo il progetto “Centro Antidiscriminazione Lgbtqi+” che si è aggiudicato il finanziamento statale da 86 mila euro, elaborato da alcune associazioni quali Movimento dei Consumatori Ravenna, Alan Turing Arcigay Rimini, Ausl Romagna, Arcigay Ravenna Elio Venturi, A.L.D.E.P.I. Provinciale Ravenna, Villaggio Globale e LibrAzione;

compito dell’Amministrazione comunale è difendere tutti i cittadini e le cittadine da ogni discriminazione

IMPEGNA IL SINDACO E LA GIUNTA

• affinché si realizzi, in collaborazione con sindacati e associazioni di categoria, un vademecum che informi lavoratrici e lavoratori LGBTQI+ su quali siano i propri diritti sul posto di lavoro e cosa fare in caso di discriminazione;
• si lavori sulla formazione in campo di “educazione alle differenze”, potendo richiedere anche la collaborazione di associazioni che hanno esperienza in merito, rivolta in primis al personale con funzione pubblica, sensibilizzando in particolare coloro che svolgono una mansione a diretto contatto con la cittadinanza.

F.to:

Francesca Impellizzeri            –    Capogruppo consiliare “Ravenna Coraggiosa”

Luca Cortesi                              –    Consigliere comunale “Ravenna Coraggiosa”

Igor Bombardi                          –    Consigliere comunale “Partito Democratico”

Gloria Natali                             –    Consigliera comunale “Partito Democratico”

Fiorenza Campidelli                –    Consigliera comunale “Partito Democratico”

Giancarlo Schiano                   –    Capogruppo consiliare “Movimento 5 Stelle”